​今年以来，萧县精准实施脱贫稳就业技能培训民生工程，不断提升脱贫劳动力就业竞争力，实现稳岗就业和生活改善，着力巩固脱贫攻坚成果，扎实推进乡村振兴。

有的放矢，找准培训对象。依托园区管委会、乡镇人社所、乡村振兴工作站和培训机构等，全面开展技能培训，提升民生工程政策宣传工作，为准确掌握培训对象的培训意愿，拟定了8个热门市场紧缺就业工种，直接到户了解培训需求和指导培训对象选择培训工种。将报名信息与建档立卡脱贫户等信息进行精准比对，保证培训人员为易返贫致贫人口范围。提前统筹做好技能脱贫培训需求摸底调查和技能培训申报管理工作，强化技能培训针对性。

对症下药，优化培训方式。全面整合培训资源，指导定点培训机构开发契合脱贫劳动者和市场用工需求的培训工种；积极组织培训机构根据实际情况，采取集中培训、分散式培训、小班制培训、错峰制培训、下乡培训、“插班”培训或“混班”培训等多种培训方式；积极引导因村、因人、因时施训，将培训设备、师资下沉到乡村，送技能到户，组织脱贫群众参加技能培训；同时坚持“线上+线下”“岗前培训+在岗提升”等多种培训模式，有效提高脱贫劳动力的理论素质和技能操作水平，提升技能培训的实效性。

落地生根，强化成果运用。督促培训机构严格按照教学大纲制定科学合理的教学计划，在培训过程中注重理论联系实际、注重内容和形式的有机结合，做到内容丰富、形式多样、通俗易懂，激发学员的学习动力，努力向学员传授应用于实际工作中的基本原理和方法，积极促进培训成果的转化，进而提升培训效果。同时深入总结技能培训工作经验，理清工作思路，补短板，强弱项，从小事入手，把小事做细、做实，确保工作计划的科学性和周密性，推进技能培训项目落实落地，增强技能帮扶成效，助力乡村振兴。（通讯员 邵伟）（安徽日报记者何雪峰推送）