近年来，合肥市蜀山区南七街道通过筑牢一个小区党支部堡垒、搭建一个党群议事平台、用好一支红色小管家队伍“三个一”，推深做实党建引领小区治理，不断提升群众幸福感满意度。

筑牢一个堡垒，当好居民“主心骨”。坚持党建引领，强化小区党组织建设，按照“一小区一网格、一网格一支部、一支部一服务”原则，对街属62个小区党组织架构进行优化调整，择优选派34名街道机关党员干部到小区担任党建指导员，62名懂党务、熟业务、能干事的社区工作者担任小区党组织书记，招募100名热心肠、有威望、素质高的小区党员担任红色小管家，搭建了“小区党建指导员+小区党组织书记+红色小管家”的小区治理团队，形成了“街道党工委—社区党委—小区党支部—楼栋党小组”四级纵向体系，将“红色堡垒”建到群众家门口。同时，按照“因地制宜、布局合理、简约醒目”的原则，在小区内制作“三亮一做”宣传栏、楼栋公示牌等，亮出“党组织体系”“治理团队”“红色小管家”等人员信息、职责和联系方式，把党员身份亮在家门口。让居民反映问题更便捷更迅速，搭建起党群互动互联的桥梁。

搭建一个平台，凝聚治理“大格局”。建立健全小区党组织领导下的“党群议事会”协商议事平台，坚持每月至少召开1次由小区党支部主导，物业公司、居民代表共同参与的小区党群议事会，及时了解到居民心声与诉求，并由小区党支部上报社区党委，社区党委上报街道党工委，形成“小区党支部—社区党委—街道党工委”三级诉求响应机制。针对化机厂通往西太湖路菜市场道路破损影响周边群众出行的问题，通过社区、小区党群议事会多次协商议事，确定纳入街道2022年度暖民心实事项目，对该路段进行了硬化，保障了群众出行方便。截至目前，小区党支部、社区党委、街道党工委三级党群议事会协商议事300余次，解决毁绿种菜、交通秩序、房屋渗漏、邻里纠纷等群众烦心事、揪心事、关心事近200个，有效实现“小事不出社区，大事不出街道”目标。

用好一支队伍，架起沟通“连心桥”。按照500户配备两名红色小管家的要求，招募热心肠、有威望、素质高的小区党员担任红色小管家，每日走访联系群众，切实为群众解决身边事，形成“有事专找小管家”工作法。打造“帮帮忙”红色小管家服务品牌，依托辖区各小区“家门口”党群服务中心（站），融合红色小管家队伍力量，建立“党员教育管理不出小区、居民办事不出小区、问题发现化解不出小区、便民生活服务走进小区”的社区治理新机制。首批小管家正式上岗以来，充分发挥人熟、地熟、情况熟的优势，广泛开展“红色”家访行动。在走访调研过程中，红色小管家们创新出“双心三联四送五集”工作法，即落实民心、让党员暖心；联络党员一起联学联动；在送党徽、送书籍、送政策和送服务的过程中集心愿、集信念、集祝福、集建议，把红色力量凝聚起来。截至目前共组建党员服务队、红色应急队等志愿服务队伍23支，带动党员户和热心居民参与小区治理。（纪红梅）