“清单化”学习、“组织链”服务、“同频道”党建，合肥空港经济示范区管理办公室（简称“合肥空港办”）机关党支部始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，持续深入推进标准化规范化建设，着力破解基层党建难题，使基层机关支部建设迈上新台阶。

“清单化”学习

破解结对党员学习教育难题

该区深化政治机关意识教育，通过原原本本学习党的二十大报告，精读党的二十大报告辅导读本，定期召开支委会研判思想动态和分析存在问题，以书记带头讲党课、党员座谈研讨、爱国主义教育活动等多种形式，引导全体党员不断提高从政治上观察问题、分析问题、处置问题的能力，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，以政治引领业务方向、以业务彰显政治效果，增强党员干部的历史自觉和历史自信。

“组织链”服务

破解结对非公企业党建难题

对集成电路、新能源电动汽车两大重点产业链上下游企业“联动难、同步难、配套难”等问题，结合合肥市“创新驱动”发展战略，合肥空港办党支部探索“党建+产业链”新路径，将“组织链”嵌入“产业链”，建强非公企业党组织，培育非公企业优秀党员，打造业务精干的非公企业党务工作者队伍，争创富有特色的产业链党建品牌，以“服务链”提升产业链稳定性，着力推进新桥示范区重点产业链培育壮大、上下游企业抱团发展，为打造重点产业集聚高地提供坚强的组织保障，探索可复制可推广的产业链党建作用发挥机制。目前，共收集企业项目建设生产问题共154条，已协调解决113条。

“同频道”党建

破解区域协调发展难题

该区建立党建与业务工作同谋划、同部署、同推进体制机制，找准党建与业务工作的结合点，吸纳机场集团、机场海关、边防站等27家企事业单位党组织，打造“1+N”新桥区域党建共同体，建立“专委提出议题——专委会共商共议——区域党建联席会研究决策——职能部门联合具体执行”的全流程闭环议事机制，协调解决区域发展问题106件，真正做到以党建带业务、以业务促党建，党建和业务齐头并进、相得益彰。（姜经梅 文/摄）