今年以来,霍邱县退役军人事务局深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,坚持抓班子、带队伍、改作风,多措并举,务实担当,全县退役军人事务工作迈上新台阶。

抓学习,提升服务为民本领。将思想政治教育作为全局学习第一重要任务,把习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神、习近平总书记关于退役军人工作重要论述，列入局党组理论中心组学习必修内容,推动中央及省市县委决策部署在我县退役军人事务系统落地生根、落地见效。通过局党组理论中心组、党支部会议、局机关学习会等传达省市县党风廉政会议精神,宣传新形势新任务新要求。认真组织局领导班子成员、机关股室及下属单位负责人集中学习反面典型案例,不断夯实党员干部廉洁从政的思想道德基础,筑牢拒腐防变的思想道德防线。以机关先进人物为榜样,开展“瞄准全年目标任务,奋勇争先”大讨论,用身边人、身边事教育大家,持续提升为民服务本领。

定制度,严谨细致守标准。局机关印发《关于严明工作纪律进一步规范机关内部管理的通知》,对印信管理、规范重要、敏感事项启动前审核评估、规范机关公文办理、保密工作、资金使用监管,作风建设做了严格规定,达到以制度管人、管事的目的。针对优抚对象享受定期抚恤补助等重点领域,下发相关文件,规范确认流程。发动乡镇(村)退役军人事务系统工作人员登门入户,建立优抚对象自然减员登记台账。成立抽查工作组,不定期对乡镇进行抽查,彻底清理优抚对象死亡“瞒报”、“漏报”、“冒领”等问题。

强服务,务实担当创事业。关注退役军人及其他优抚对象所需所求,列出任务清单,明确工作人员,注重“闭环”精准抓落实。主动对接县文旅体育局、县交通运输局、县电信公司等关职能部门,先后落实退役军人及其他优抚对象持本人优待证全县景区全免门票、免费乘坐公交车、享受电信“天翼拥军卡”通讯等优惠政策,持续加大优待证赋能力度,营造拥军崇军的浓厚社会氛围。实施“‘新官’理‘旧账’”行动,新一届党组对我县退役军人诉求中的“骨头案”“钉子案”坚持逐案分析,穷尽一切办法,动用一切可能的力量,先后成功化解两起信访积案。运用新时代“枫桥经验”,探索聘请优秀退役军人担任退役军人思想政治指导员,与一定数量的退役军人“结对子”,充分发挥与退役军人经历相似、感情相近的优势和自身影响力,开展心理疏导、政策解读。(王尧)