今年以来，砀山县退役军人事务局持续聚焦问题导向、目标导向、结果导向、对症下药、精准施策，切实解决制约当前工作开展的短板和瓶颈，用“攻坚”实效助推退役军人工作再上新台阶，进一步优化工作流程、明确工作标准，靶向精准发力，助推工作提质增效。

以“立体式”练兵为切入点，在“转作风”上提效能。全系统注重“三化”建设培训，紧紧围绕“干什么学什么，缺什么补什么，弱什么强什么，差什么练什么”的原则，开展“岗位练兵强素质 学练融合提质效”活动，强弱项、补短板、夯基础、提水平，扎实推进岗位大练兵，使每名工作人员干事有目标、心中有责任、肩上有担子。

以“内涵式”发展为突破点，在“全流程”上抓闭环。该局一手抓制度规范，一手抓日常运转。聚焦广大退役军人关心关注、急难愁盼的问题和防范重大风险中的问题进行全面梳理，建立问题清单，明确整改措施、整改目标、整改时限、牵头负责人和责任单位，并同步更新专项整治方案。坚持问题导向，做到整体联动、职责清晰、立行立改、高效顺畅。以“工作闭环”促进“良性循环”，切实做到民有所呼、我有所应。

以“精准式”监督为关键点，在“强服务”上稳推进。该局把惠民、利民、便民作为工作的出发点和落脚点，简化办事流程，提升服务水平。做好退役军士安置选岗工作，阳光操作，在县纪委监委派驻政法委纪检组、县编委、县人社局、县财政局、县融媒体现场监督见证下，为转业士官按量化评分成绩从高到低依次现场选岗登记、现场签字、现场确认、全程录像监督，自主选岗，安置满意率达100%。强化政治引领，优化服务效能，做好民生实事资金的救助工作，对拟救助的人员做到三榜公示，将资金切实用在刀刃上，真正发挥暖心解难的及时雨作用。以监督促进工作健康良性循环发展，使民生工程更得民心。（张建军）