近日，一场以“职场启航，共筑梦想”为主题的校园招聘会在黄山健康职业学院成功举办，这是该校首次举办康养医疗专场校园招聘会，吸引了1200余名在校毕业生参加，现场达成初步就业意向63人。

“我来自护理专业，现场大部分岗位都与我的专业和求职方向相符合，刚刚向黄山昌仁医院投递了简历，希望以后能够留在黄山工作。”毕业生小李说道。招聘会现场人头攒动，校方组织毕业班学生分批次入场，大大提升了现场沟通的效率和体验感。

招聘企业采取一对多宣讲、一对一面试等形式开展招聘工作。“下午我们宣讲了十多次，向前来咨询工作的学生们介绍公司基本情况和薪资待遇，丝毫不觉得累！”上海灿耀天昂智能科技有限公司人事经理说道。

今年以来，休宁县创新政校企“一条线”联合模式，政府、高校、企业合力搭建协作桥梁。校方深入调研毕业生就业需求并提供职业规划指导，帮助毕业生树立正确的择业观；县人社局搭建校企沟通桥梁、匹配对应招工企业和岗位，同时组织校企座谈会，切实推进校企合作和供需对接；企业开启“抢人大战”，现场组织宣讲会介绍福利待遇和工作内容等情况。

开展“一站式”就业服务，休宁县加快建设三公里就业圈，以社区、人社局为单元，为高校毕业生提供就业帮扶300余人次。开展一系列就业招聘宣传活动，线下举办大学生“返家乡”就业座谈会，宣传人才招引等政策，举办“生临企境”活动，组织22名高校毕业生实地参观本县企业，鼓励毕业生在休宁就业。线上开展“云招聘”活动，将岗位信息发送给毕业生，组织直播带岗和短视频带岗，让毕业生“足不出户”便可了解用人单位和岗位信息。

为实现高校毕业生“稳就业”“保就业”目标任务，休宁县全面落实高层次人才储备金、校企定制、市外招引、一次性创业补贴、创业担保贷款等“一揽子”支持政策。2023年以来，共组织高校毕业生就业创业政策宣讲会进校园、进企业、进社区活动十余次，向符合条件的高校毕业生发放一次性创业补贴1万元、创业担保贷款65万元，通过“真金白银”资金吸引高校毕业生留休就业创业。

“下一步，我们将抢抓毕业季关键期，强化精准帮扶与实践指导，畅通校企渠道，扎实推进校园招聘与访企拓岗促就业专项行动，力促毕业生高质量充分就业。”休宁县人社局负责同志表示。（李晓微）