日前，笔者走进滁州市琅琊区创业北路社区，退役军人老江正带着巡逻队在楼栋间排查安全隐患，刚参加完烘焙培训的小张在社区食堂帮厨，法律顾问团成员张律师正在调解邻里纠纷……这是琅琊区创业北路社区推行退役军人服务保障“1234工作法”的生动缩影。今年以来，该社区以党建引领为核心，创新构建退役军人融入基层治理新模式，让“迷彩绿”成为社区共建共治的亮丽底色。

“一个本色”筑牢信仰之基。社区党委以“听党指挥、服务邻里”为主线，组织退役军人开展“四个一”行动：通过“老兵茶话会”开展谈心谈话76人次，组建“红星合唱团”等文体队伍参与社区邻里节，签订“社区服务十项承诺”并在公示栏亮诺践诺。退役军人党员杨锦明说：“在社区找到组织就像回到部队，巡逻值班我第一个报名！”

“双向转型”激发内生动力。针对退役军人适应社会需求，社区开设“转型加油站”。思想转型方面，打造“老兵故事汇”“军旅记忆墙”，开展“兵支书讲党课”活动12场；能力转型则依托社区新时代文明实践站开设智能手机应用、物业管理等“适岗课堂”，联合辖区企业开展电工、养老护理等定向培训。“现在帮着维修社区设施，感觉自己还是‘技术兵’！”参加过电工培训的老兵潘广松笑着说。

“三堂好课”赋能服务实践。社区打造退役军人专属学习平台：在“红色放映厅”开设沉浸式思政课，组织观看《长津湖》并开展讨论；职业规划课邀请创业成功的退役军人分享经验，链接辖区超市、物业提供专属岗位；服务社会课推出“老兵工分卡”，参与垃圾分类督导、独居老人帮扶等可兑换生活服务。截至目前，退役军人累计认领“微心愿”23个，结对帮扶困难群众12户。

“四支铁军”守护万家灯火。社区凝聚退役军人力量组建特色队伍：“退役军人党支部”牵头成立社区应急突击队，在防汛防台等任务中冲锋在前；“老兵巡逻”开展“平安夜巡”190余次，排查隐患点58处；“战友关爱团”通过义卖筹集帮扶基金，为6户困难退役军人家庭改造老旧电路；“老兵调解室”运用部队管理经验化解物业纠纷、家庭矛盾26起，被居民称为“社区里的枫桥经验”。

社区党委负责人表示，通过“1234工作法”，退役军人从“被服务者”转变“服务提供者”，目前社区63%的楼栋长、45%的社区社会组织骨干均为退役军人。下一步将深化“退役军人服务日”机制，让军魂在街巷楼宇间持续闪光。（韦邦柱）