7月31日，随着宣城市宣州区安排工作退役士兵完成选岗，全市七个县市区的91名2025年安排工作退役士兵年度安置任务圆满完成，100%入编安置到事业单位，连续7年实现部队供给与地方工资核算无缝衔接。

2025年，宣城市坚决落实省委、省政府决策部署，锚定退役军人工作“五好”“两让”目标，推动退役士兵安置工作“走在前、作示范”，在全市安置人数激增和小县改革双重考验下，坚持提供109个事业单位安置岗位，其中省、市、县直岗位62个，占退役士兵安置人数56.88%，退役士兵7月底前完成报到上岗、工资核算、社保转接等手续，切实保障安置质量，实现部队、退役士兵和用人单位三方满意。

为帮助安排工作退役士兵顺利实现角色转换、适应地方工作，宣城市在集中举办为期一周的岗前适应性培训班基础上，结合退役士兵个人意愿、学历专业、服役经历和单位需求，组织退役士兵100%参加1个月以上的事业单位‌顶岗实习活动，协调实习单位安排业务骨干加强“传帮带”，助力退役士兵更快熟悉地方工作流程、提升工作能力水平，推动实现退役士兵安置“人岗相适、人事相宜”。（温翔）